本專業面向養老服務行業服務與管理一線崗位，培養德、智、體、美全面發展，熟練掌握養老服務與管理工作必備的理論基礎、專門知識，熟練掌握養老服務與管理實際工作基本技能和初步能力，具有“愛眾親仁”的道德精神及“博學篤行”的專業品質的高素質技能型人才。
專業核心能力：老年人服務與管理的專業技能。
中國人口老齡化有以下主要特點：老年人口數量大;老齡化速度快;老齡化超前于現代化;城鄉老齡化水平倒置顯著;老齡化進程地區間發展不平衡;女性老年人口數量多于男性。
全國有幾千萬老年人生活不能完全自理，而目前全國養老機構的職工卻比較少，供需矛盾十分突出。同時，老年服務隊伍的整體素質較低，專業水平、業務能力、服務質量還不能有效滿足服務對象的要求。老年服務社會化的人才需求所催生的老年服務教育事業必然是生機盎然、大有可為的。
薪資水平
1、通過50份老年服務與管理專業就業狀況分析，老年服務與管理專業平均薪酬水平為5500 元。
2、若按照工作經驗和工齡來統計，老年服務與管理專業3-5年工資6000元。
從事行業
畢業后主要在醫療、金融、酒店等行業工作，大致如下：
醫療/護理/衛生、金融/投資/證券、酒店/旅游、醫療設備/器械、房地產、外包服務、制藥/生物工程、保險
從事崗位
畢業后主要從事養老院院長、旅居養老管家、護士等工作，大致如下：
養老院院長、旅居養老管家、護士、旅居養老基地運營經理、護士長、護理員、健康管理師、儲備店長
獲得職業證書
保育員(中級、高級)、育嬰師(中級、高級)、孤殘兒童護理員(中級、高級)
